Chu Huế – Top 5 nhà lãnh đạo xuất chúng Đông Y Lan Chi tháng 10/2020

Liên tục có mặt trong top nhà lãnh đạo xuất chúng, tháng 10/2020 Chu Huế tiếp tục ghi tên mình trong danh sách tuyên dương trên

Kết quả của một chặng đường kiên trì, quyết tâm không ngừng nghỉ là thành công mà bạn không thể ngờ tới được. Minh chứng cho điều này là câu chuyện về sự vượt lên nghịch cảnh, vượt lên chính mình của Chu Huế. Xuất phát điểm từ hai bàn tay trắng, không vốn liếng và không có kinh nghiệm trong tay, giờ đây chị đã có nguồn thu nhập hàng trăm triệu đồng hàng tháng; sở hữu cho bản thân hàng ngàn thành viên trên toàn quốc. Có thể nói, đây là thành quả ngọt ngào được đánh đổi từ chính mồ hôi, công sức của chị. Chính vì lý do này, Giám đốc kinh doanh trở thành một tấm gương, động lực cố gắng cho nhiều chị em phụ nữ đang rơi vào hoàn cảnh khó khăn, không có tiếng nói trong gia đình.

Nhìn lại hành trình mình đã đi qua, Chu Huế nhận thấy rằng chính những khó khăn, vấp ngã của tạo hóa đã tôi luyện chị trở thành người phụ nữ trưởng thành như hôm nay. Và chị vô cùng biết ơn những bài học đó: “Tôi chưa bao giờ hối hận khi mình ở vị trí xuất phát điểm là con số 0, bởi chính vì thế mà tôi được đi từng bước một, tìm hiểu từng chút một về lĩnh vực đầy mạo hiểm này. Và tôi sẽ không thể trưởng thành nếu không vấp ngã hay thất bại; bởi khi dồn vào đường cùng, sức mạnh và những khả năng tiềm ẩn trong bạn mới có thể được khám phá nhất”.

Chu Huế có khả năng dẫn dắt, định hướng cho sự phát triển của hệ thống

Liên tục góp mặt top những nhà lãnh đạo xuất chúng cộng đồng Đông Y Lan Chi, chị đã khẳng định được khả năng dẫn dắt, định hướng và hoạch định chiến lược một cách đúng đắn cho sự phát triển của hệ thống. Kinh doanh chưa bao giờ là dễ dàng, càng không dễ dàng và đầy áp lực khi bạn ở vị trí cao, như Giám đốc kinh doanh – người “lèo lái” con thuyền phát triển của toàn hệ thống. Thế nhưng với nguồn năng lượng tích cực, với lối tư duy linh hoạt trong mọi tình huống được tích lũy nhiều năm trong kinh doanh đã giúp chị vượt qua tất cả những thử thách đó. “Với tôi, khi là Giám đốc kinh doanh, áp lực và sự khó khăn nhân lên gấp bội. Đấy cũng chính là động lực để tôi không ngừng cố gắng, phát triển bản thân và hệ thống từng ngày”.

Đối với chị, tinh thần chiến đấu và sự nỗ lực, kiên trì mỗi ngày đóng một phần quan trọng trên con đường dẫn đến thành công của mỗi người. Chặng đường mà chị đã đi qua là minh chứng rõ ràng nhất cho điều đó. Thậm chí, khi đã đạt được một số thành tựu đáng kể, chị cũng luôn giữ tinh thần đó, liên tục nỗ lực để xây dựng hệ thống TT32 ngày càng phát triển: “Không ai biết trước chặng đường phía trước kia sẽ ẩn chứa những cơ hội hay khó khăn gì. Nhưng nếu không cố gắng, cơ hội chắc chắn sẽ không đến với bạn. Câu nói này đã mang lại cho tôi sức mạnh để chiến đấu hết mình trong con đường kinh doanh đầy thử thách như hiện nay”.

Là một nhà lãnh đạo, Chu Huế hiểu rõ trách nhiệm và nhiệm vụ của mình với toàn thể thành viên trong hệ thống, với sự phát triển của đội nhóm. Để hệ thống vững mạnh hơn, chị luôn đề cao công sức và sự đoàn kết của từng thành viên – “Thành công của hệ thống thể hiện sức mạnh của thành viên và khả năng dẫn dắt của người lãnh đạo. Để ghi nhận đóng góp của các thành viên, tôi không ngừng đưa ra những chương trình khen thưởng, chính sách ưu đãi cho các chị em”. Những chuyến du lịch cũng như những buổi giao lưu thân tình, chia sẻ kinh nghiệm giữa các thành viên “gạo cội” và thành viên mới luôn được chú trọng. Những buổi chia sẻ không chỉ tạo thêm động lực làm việc cho mỗi thành viên mà còn góp phần xây dựng những ý tưởng, là nơi khám phá những tài năng mới của các thàn viên; gắn kết các đội nhóm nhỏ lại với nhau.

Những buổi sinh hoạt, giao lưu, những chuyến đi du lịch làm tăng thêm sự gắn bó của các thành viên trong hệ thống

 “Mỗi chuyến đi là những bài học, những điều thú vị được khám phá. Không chỉ ở hiện tại, tôi mong muốn sẽ viết tiếp những trang sách mới trong chặng đường kinh doanh rực rỡ và thành công của từng chị em trong tương lai”.

Kết thúc quãng thời gian dài khó khăn trong năm 2020 với hàng loạt thành tích đáng nể, Đỗ Phương Thơ cho biết chị sẽ bức phá hơn nữa trong hai tháng còn lại của năm biến động này. Với những kế hoạch, chương trình được đề xuất nhằm mở rộng và phát triển hệ thống như: tổ chức những buổi đào tạo chuyên sâu hơn, chính sách hỗ trợ cho các chị em phụ nữ cùng phát triển. Chị cũng mong muốn sẽ có thêm nhiều người nữa thay đổi tư duy về kinh doanh, cùng nhau gia nhập hệ thống TT32 để vượt qua rào cản, thử thách trong cuộc sống.